Leave the US immediately upon losing your job : અમેરિકામાં ડોનાલ્ડ ટ્રમ્પની સરકારે એક નવો નિયમ પ્રસ્તાવિત કર્યો છે અને તે હેઠળ નોકરી ગુમાવનારા ચોક્કસ વિદેશી કામદારોને USA છોડી દેવું પડશે. H-1B વિઝા ધારકો માટે 60 દિવસનો ગ્રેસ પિરિયડ સમાપ્ત કરી દેવાની યોજના (60-day grace period for H-1B visa holders) છે. યુએસ ડિપાર્ટમેન્ટ ઓફ હોમલેન્ડ સિક્યુરિટી (DHS) એ જનતાને આ નવા નિયમ પ્રસ્તાવ પર 60 દિવસની અંદર પોતાનો પ્રતિભાવ આપવા કહ્યું છે. જો આ પ્રસ્તાવ અમલમાં આવે તો, વિઝા સમાપ્ત થાય તે પહેલાં નોકરી ગુમાવનારા વિદેશી કામદારોએ તાત્કાલિક અમેરિકા છોડવું પડશે.
કેવા સંજોગોમાં USA છોડવું પડે ?
નવો પ્રસ્તાવ લાગુ પડે તો નોકરી ગુમાવ્યા પછી ચોક્કસ વિદેશી કામદારો માટે નવી નોકરી શોધવા માટે 60 દિવસનો ગ્રેસ પિરિયડ નાબૂદ થઈ શકે છે. આમાં H-1B વિઝા પર કામ કરતા કુશળ કામદારોનો સમાવેશ થાય છે. આ નિર્ણય ભારતીય ઇજનેરો પર નોંધપાત્ર અસર કરી શકે છે. આમાં ટેક કંપનીઓ અને અન્ય કંપનીઓમાં H-1B વિઝા પર કામ કરતા ભારતીય કર્મચારીઓનો સમાવેશ થાય છે. જો આ નિયમ લાગુ કરવામાં આવે છે, તો જે વિદેશી કર્મચારીઓ તેમના વિઝા સમાપ્ત થાય તે પહેલાં તેમની નોકરી ગુમાવે છે તેમને તાત્કાલિક યુએસ છોડવું પડશે. જો તેમની પાસે યુએસમાં રહેવા માટે અલગ પરવાનગી હોય તો જ તેઓ ત્યાં રહી શકે છે.
H-1B વિઝા શું છે ?
H-1B વિઝા યુએસ કંપનીઓને અન્ય દેશોના લોકોને રોજગારી આપવાની મંજૂરી આપે છે. આ વિઝા ખાસ નોકરીઓ માટે છે. જેમાં વિશિષ્ટ ટેકનિકલ અથવા સૈદ્ધાંતિક જ્ઞાનની જરૂર હોય છે. ટેકનોલોજી કંપનીઓ દર વર્ષે ભારત અને ચીન જેવા દેશોમાંથી હજારો કામદારોને નોકરી પર રાખવા માટે H-1B વિઝા પર ખૂબ આધાર રાખે છે.
60 દિવસની મુક્તિ કયા-કયા વિઝામાં છે ?
DHS એ જણાવ્યું હતું કે, આ દરખાસ્ત વિદેશી નાગરિકના નોન-ઇમિગ્રન્ટ સ્ટેટસ અને ચોક્કસ નોકરી અથવા પ્રવૃત્તિ વચ્ચે સીધો સંબંધ ફરીથી સ્થાપિત કરશે જે તેમને યુએસમાં પ્રવેશવા અથવા રહેવાની મંજૂરી આપે છે. આ વહીવટી બોજ પણ ઘટાડશે. પ્રસ્તાવ હેઠળ, DHS વર્તમાન 60-દિવસના ગ્રેસ પીરિયડને દૂર કરશે. આ મુક્તિ હાલમાં E-1, E-2, E-3, H-1B, H-1B1, L-1, O-1, અને TN વિઝા ધરાવતા બિન-ઇમિગ્રન્ટ્સ અને તેમના આશ્રિતોને તેમની નોકરી સમાપ્ત થયા પછી ઉપલબ્ધ છે.








